Bied iedereen overal aantrekkelijke lokale secundaire arbeidsvoorwaarden
Moderne bedrijven vertrouwen op Remote voor de beste secundaire arbeidsvoorwaarden die zijn ontwikkeld met lokale expertise. Onze pakketten met secundaire arbeidsvoorwaarden verschillen per land waar je werft. Ze omvatten meestal een aantal van de volgende voorzieningen:
Ziektekostenverzekering
Bied je internationale teamleden moeiteloos lokale gezondheidszorg. Met de uitgebreide en flexibele pakketten van Remote hebben je werknemers de dekking die ze nodig hebben en kun jij de beste talenten aantrekken. Van aanmelding tot administratie, we nemen het van je over.
Pensioenregelingen en 401(k) pensioenplannen
Bijna tweederde deel van de internationale medewerkers ziet een pensioenregeling als een essentiële secundaire arbeidsvoorwaarde. Met Remote kun je in veel belangrijke markten concurrerende, lokaal afgestemde regelingen aanbieden.
Betaald verlof en ziekteverlof
Met Remote kun je makkelijk betaald verlof en ziekteverlof beheren voor je wereldwijde team. Van nationale feestdagen tot lokale wetgeving, we regelen het voor je.
Levensverzekering en arbeidsongeschiktheids-verzekering
Geef je teamleden stabiliteit en gemoedsrust. Bescherming met een levensverzekering en arbeidsongeschiktheidsverzekering wordt in veel landen verwacht en Remote biedt lokaal afgestemde plannen om te voorzien in de behoeften van je team.
Tandartsverzekering
Een tandartsverzekering wordt gezien als een essentiële secundaire arbeidsvoorwaarde in belangrijke arbeidsmarkten, van de VS tot India. De meeste internationale medewerkers werken liever bij een bedrijf die dit aanbiedt. Stel je teamleden tevreden met de uitgebreide en betaalbare plannen van Remote.
Verzekering voor oogzorg
Zorg voor je wereldwijde team met een verzekering voor oogzorg van topaanbieders tegen concurrerende tarieven. Remote kan je helpen met het aanbieden van dit innovatieve voordeel in de meeste markten waar we personeel werven.
Hoe Remote anders omgaat met secundaire arbeidsvoorwaarden
Uitgebreide dekking tegen concurrerende tarieven
Omdat je toegang krijgt tot ons netwerk van topaanbieders van secundaire arbeidsvoorwaarden, kun je uitgebreide dekking bieden tegen tarieven bedoeld voor grote klanten, ook als je nog een klein team hebt.
Lokale pakketten op maat
Waarom zou je tijd besteden aan het bestuderen van secundaire arbeidsvoorwaarden en aanbieders van secundaire arbeidsvoorwaarden in verschillende landen? Ons team van experts heeft het voorwerk al gedaan en pakketten samengesteld voor de landen waar je wilt werven.
Geautomatiseerd beheer
Zodra je een werknemer in dienst hebt genomen, nemen wij je het werk van het opzetten en beheren van de secundaire arbeidsvoorwaarden uit handen.
Compliant blijven
Wij garanderen dat je compliant blijft met de lokale wetgeving, zodat je wereldwijd onbezorgd kunt werven. Ons team staat klaar om je te helpen, niet alleen wanneer je werknemers in dienst neemt, maar ook wanneer regelgeving verandert.
Advies van experts op het gebied van secundaire arbeidsvoorwaarden
Ons team van experts kan je persoonlijk advies en ondersteuning bieden zodat je weet welke secundaire arbeidsvoorwaarden in elk land worden verwacht en meer kunt doen voor je team.
Secundaire arbeidsvoorwaarden voor zzp'ers
Wil je dat je internationale zzp'ers zich onderdeel van je team voelen? Wij kunnen advies geven over de beste secundaire arbeidsvoorwaarden voor zzp'ers.
Wat ze zeggen
Laat je bedrijf wereldwijd groeien
- "Remote bouwt loyaliteit op door werknemers secundaire arbeidsvoorwaarden van wereldklasse te bieden met alle rechten van een lokale baan."
- "We wilden onze aanwezigheid in Mexico snel uitbreiden zonder na te hoeven denken over de ingewikkelde aspecten van bedrijfsoprichting, de payroll en het beheren van secundaire arbeidsvoorwaarden. Remote heeft dit mogelijk gemaakt voor ons."
- "De secundaire arbeidsvoorwaardenpakketten van Remote waren een zeer welkome verrassing. Ons probleem om erachter te komen wat iemand in Californië verwacht qua secundaire arbeidsvoorwaarden en hoeveel het ons zou kosten, was hiermee zo goed als opgelost."
Je gids over global benefits downloaden
Leer hoe je een programma met gelijkwaardige global benefits ontwikkelt, de lokale arbeidswetten naleeft en de plannen met secundaire arbeidsvoorwaarden aanpast aan verschillende culturele normen
Remote's Guide to Global Benefits
18 MBs — .pdfVeelgestelde vragen
Wij werken samen met de beste aanbieders van secundaire arbeidsvoorwaarden om in elk land de secundaire arbeidsvoorwaarden te bieden die werknemers verwachten. Daarnaast hebben we over de hele wereld experts op het gebied van secundaire arbeidsvoorwaarden en juristen met inzicht in welke secundaire arbeidsvoorwaarden concurrerend en vereist zijn.
Bij Remote lopen we voorop als het gaat om het in de praktijk brengen van 'fair equity', of gelijkwaardigheid. Dit betekent dat we zorgen dat werknemers overal toegang hebben tot de verplichte en aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden die ze nodig hebben om te kunnen gedijen. We zorgen er ook voor dat de secundaire arbeidsvoorwaarden voor alle werknemers in een land gelijk zijn, ongeacht hun functieniveau. Als je om een bepaalde reden eenmalig een arbeidsvoorwaarde wilt bieden aan één werknemer, kan ons team je adviseren over hoe je dat compliant kunt aanpakken.
Heb je nog vragen? Neem contact op met support.
