每年 14 个公共假日
在意大利提供具有竞争力的福利套餐
医疗保险
牙科保险
视力保险
心理健康支持
养老金或 401(K)
人寿及伤残保险
本地市场洞察
我们的核心福利(通常包括医疗保健等)在我们雇佣的大多数国家是强制性的。由于意大利拥有完善的公共体系和相关法律保护我们(也保护贵公司)免于被指控存在歧视性招聘行为,因此我们不要求客户在意大利强制性提供福利。然而,我们建议意大利的雇主根据市场标准为员工提供福利。请注意:我们不会对任何福利保费或管理费用加价。
有关公平股权和福利最佳实践的更多见解,下载我们的全球福利指南,并与贵公司招聘团队共享。
事实与数据
意大利(意大利语:Italia),官方名称为意大利共和国(意大利语:Repubblica Italiana),是一个由阿尔卑斯山界定的半岛及多个岛屿组成的国家。意大利位于欧洲中南部,也被视为西欧的一部分。意大利被认为是世界上文化和经济最发达的国家之一,按名义 GDP 计为世界第八大经济体(在欧盟中位列第三),国民财富排名第六,中央银行黄金储备位居世界第三。意大利在预期寿命、生活质量、医疗保健和教育方面均名列前茅。
首都
罗马
货币
欧元
语言
意大利语
人口规模
60,317,116
营商便利度
非常便利
生活成本指数
139个国家中的第29位
发薪频率
每月支付
增值税 - 标准税率
22%
GDP 实际增长率
0.86%
意大利透明定价
- 功能强大、直观透明的国际薪资管理
- 简单的自助服务平台
- 专职专家提供个性化支持
- 遵守各国当地的薪资管理规定
- 集成薪资、支出管理和人力资源信息系统 (HRIS) 解决方案
- 只为实际合作的合同工付费
- 与全球合同工合作
- 创建、编辑和签署量身定制的本地化合同
- 一键批准合同工发票或自动付款
- 透明支付,全程可见
- 无需设立当地实体,即可在 90 多个国家/地区雇佣人才
- 由专职专家进行入职培训
- 始终准时发放当地薪资
- 内置合规保护机制
- 具有竞争力、灵活且本地化的福利方案
- 专职内部专家提供本地支持
- 标配 HR Essentials