Eine Personalverwaltungsplattform für alles, was remote ist
Weltweite Einstellung und Beschäftigung, Verwaltung von Auftragnehmer:innen, Abrechnung von Benefits, Gehältern und Honoraren – all das und mehr bekommst du mit unserer intuitiven Remote-Plattform.
Onboarding, Verwaltung und Bezahlung globaler Teams einfach gemacht
Das ist Remote-Arbeit mit Remote
Weltweite Infrastruktur
Wir haben eine weltweite Infrastruktur mit Niederlassungen in unzähligen Ländern rund um den Globus, die du nutzen kannst, um dein internationales Team flexibel, transparent und rechtssicher auszubauen.
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Erstklassiger Kundenservice
Als dein globaler Beschäftigungspartner stehen wir dir in allen Situationen zur Seite. Wir begleiten und unterstützen dich beim Aufbau deines internationalen Teams – von der ersten ausländischen Auftragnehmerin bis zum tausendsten Angestellten.
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Datensicherheit und Compliance
Unsere erstklassige Sicherheitsinfrastruktur schützt dein Unternehmen zuverlässig bei seinem Wachstum. Die Sicherheit deiner Daten und deiner Mitarbeiter:innen hat für uns oberste Priorität.
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Geistiges Eigentum
Dein geistiges Eigentum ist eins der wichtigsten Assets deines Unternehmens – gehe keine Risiken ein. Dank unserer umfassenden internationalen Expertise können wir deine Erfinder- und geistigen Eigentumsrechte in allen unseren Ländern effektiv schützen.
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Aktienoptionen für Mitarbeiter:innen
Biete deinen Mitarbeiterinnen attraktive Aktienoptionen an, um sie langfristig zu binden und ihnen deine Wertschätzung zu zeigen. Unsere Finanz- und Steuerrechtsexpert:innen beraten dich und entwickeln gemeinsam mit dir ein faires und ansprechendes Incentive-Programm für alle deine Beschäftigten – egal, wo sie leben.
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Das sagen unsere Kunden
„Für uns ist Remote ein führender, zuverlässiger Spezialist für internationale HR. Ob länderspezifische Payroll, Compliance in Steuerfragen oder HR-Aufgaben: Dank der kompetenten Unterstützung der Expert:innen von Remote konnten wir unsere Prozesse optimieren und neue Wachstumschancen auf der ganzen Welt ...

Maria Shkaruppa
Senior Global Mobility und Remote Hiring Manager bei Semrush
„Wenn wir alles intern abwickeln müssten, würde uns das pro Jahr mindestens 500.000 $ mehr kosten. Abgesehen von der geringeren finanziellen Belastung nimmt uns Remote auch viel operativen Aufwand ab, sodass wir uns voll und ganz auf unser Wachstum konzentrieren können.“

Luke McKinlay
VP of Finance bei Fountain
„Wir haben Beschäftigte auf der ganzen Welt, die monatlich, zweiwöchentlich oder stundenweise in verschiedenen Währungen bezahlt werden wollen. Dank Remote hat unser Finanzleiter immer den Überblick, und das auf einer einzigen Plattform.“

Marisol Jiménez
Head of People bei Reverse Tech
„Wir haben weltweit mehr als 460 selbstständige Auftragnehmer:innen. Ich bräuchte fünf oder sechs Vollzeitkräfte für die Compliance, die Verwaltung und die Rechnungsbearbeitung. Mit Remote spare ich daher viel Zeit und Geld.“

Erik Sveen
Gründer und CEO bei HomeProject
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