“Remote fait, à nos yeux, office de partenaire de référence dans ce domaine. Leur expertise en gestion de la paie, en matière de taxes, de conformité et d’opérations RH nous ouvre l’accès à davantage d’opportunités.”
Remote/Papaya Global
Remote : d’abord l’humain, ensuite la paie
Si l’absence de maîtrise et les coûts dissimulés liés à l’externalisation auprès de prestataires vous inquiètent, optez pour Remote et profitez d’une infrastructure entièrement internalisée qui assure une conformité permanente, un accompagnement dédié et aucun acompte initial.
Des entreprises internationales se développent grâce à Remote
0 %
Gain de 30 % sur le temps d’embauche avec l’EOR de Remote
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Amélioration de +12 % de votre efficacité opérationnelle grâce à Paie de Remote
0 semaines
Gain de 2 semaines lors de l’intégration avec Gestion des freelances de Remote
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Amélioration de 43 % de la conformité réglementaire grâce à Remote
Quelle option correspond le mieux aux besoins de votre entreprise : Remote ou Papaya ?
Vous recherchez un outil fiable pour le traitement de la paie ? Papaya peut y répondre. Si, en revanche, vous désirez une prise en charge complète pour l’ensemble de vos collaborateurs à l’international, c’est Remote qu’il vous faut.
Experts des RH à l’international
Remote fournit des services de paie multipays leaders du secteur, mais aussi une suite complète de RH à l’international.
« Experts » de la paie multipays
Papaya propose un produit de paie qui tient la route.
Entités détenues à 100 %
Remote gère toutes ses entités en interne, sans rien sous-traiter à des tiers.
Réseau de partenaires tiers
Avec Papaya, vous payez pour un réseau de partenaires tiers, sans contact direct avec les personnes qui emploient votre équipe.
Outils intégrés pour l’embauche mondiale
Remote Recruit simplifie l’embauche mondiale avec des outils de recherche puissants et des conseils clairs, pour vous aider à dénicher les meilleurs talents.
Suite limitée de services pour vos talents
Papaya ne couvre qu’une partie du cycle de l’emploi. Cette solution n’offre aucun outil de recrutement ou d’intégration.
Témoignages clients
Faites comme les clients qui s’appuient sur Remote pour développer leur activité.
“Gérer l’ensemble en interne nous coûterait au minimum 500'000 $ par année. Remote supprime cette contrainte financière et prend en charge l’intégralité des formalités administratives : cela nous permet de concentrer tous nos efforts et notre confiance sur la croissance de notre entreprise.”
“Nous traitons la paie mensuelle, bimensuelle et horaire dans plusieurs devises, partout dans le monde. Notre responsable financier bénéficie d’une visibilité consolidée via une seule plateforme. Tout cela est rendu possible par Remote.”
“Nous travaillons avec plus de 460 freelances répartis à travers le monde. Assurer la conformité, les paiements et les formalités administratives exigerait une équipe de 5 à 6 personnes à temps plein. Remote nous a aidés à économiser du temps et de l’argent.”
“Remote fait, à nos yeux, office de partenaire de référence dans ce domaine. Leur expertise en gestion de la paie, en matière de taxes, de conformité et d’opérations RH nous ouvre l’accès à davantage d’opportunités.”
“Gérer l’ensemble en interne nous coûterait au minimum 500'000 $ par année. Remote supprime cette contrainte financière et prend en charge l’intégralité des formalités administratives : cela nous permet de concentrer tous nos efforts et notre confiance sur la croissance de notre entreprise.”
“Nous traitons la paie mensuelle, bimensuelle et horaire dans plusieurs devises, partout dans le monde. Notre responsable financier bénéficie d’une visibilité consolidée via une seule plateforme. Tout cela est rendu possible par Remote.”
“Nous travaillons avec plus de 460 freelances répartis à travers le monde. Assurer la conformité, les paiements et les formalités administratives exigerait une équipe de 5 à 6 personnes à temps plein. Remote nous a aidés à économiser du temps et de l’argent.”
“Remote fait, à nos yeux, office de partenaire de référence dans ce domaine. Leur expertise en gestion de la paie, en matière de taxes, de conformité et d’opérations RH nous ouvre l’accès à davantage d’opportunités.”
“Gérer l’ensemble en interne nous coûterait au minimum 500'000 $ par année. Remote supprime cette contrainte financière et prend en charge l’intégralité des formalités administratives : cela nous permet de concentrer tous nos efforts et notre confiance sur la croissance de notre entreprise.”
“Nous traitons la paie mensuelle, bimensuelle et horaire dans plusieurs devises, partout dans le monde. Notre responsable financier bénéficie d’une visibilité consolidée via une seule plateforme. Tout cela est rendu possible par Remote.”
“Nous travaillons avec plus de 460 freelances répartis à travers le monde. Assurer la conformité, les paiements et les formalités administratives exigerait une équipe de 5 à 6 personnes à temps plein. Remote nous a aidés à économiser du temps et de l’argent.”
Conformité et fiabilité du service
Service dédié aux équipes mondiales
À la différence de Papaya, nous n’avons recours à aucun tiers. Depuis nos débuts, Remote assure l’ensemble de ses opérations en interne.
Votre partenaire de confiance pour la conformité
Renforcez l’efficience de votre paie avec Remote, que vous disposiez déjà d’un service de paie consacré ou non.
Tarification claire et prévisible
Avec la garantie de prix transparent de Remote, vous savez qu’il n’y a pas d’acompte obligatoire, pas de coûts intermédiaires induits par des tiers, et aucuns frais cachés.
Comparaison des principales fonctionnalités de Remote et Papaya
Détention et gestion à 100 % de toutes les entités
Chez Remote, nous ne travaillons pas avec des tiers pour sous-traiter des services ou gérer des entités, ce qui garantit une expérience uniforme à l’échelle mondiale.
Pas d’acomptes initiaux par défaut
Pour optimiser votre flux de trésorerie, Remote n’exige un acompte qu’en cas d’absolue nécessité.
Couverture d’indemnisation illimitée
Avec l’assurance de responsabilité civile de Remote, vous bénéficiez d’une protection optimale pour l’utilisation de nos services.
Un CSM dédié à chaque client
Chacun des clients EOR de Remote bénéficie d’un accès à une assistance individuelle.
Application mobile dédiée
Selon les utilisateurs de Remote, l’application mobile intégrée pour les employés est un « véritable atout » permettant d’assurer en toute fluidité la gestion des dépenses, le suivi des congés, et bien plus.
Des outils pour attribuer des actions à votre équipe
Remote est la seule plateforme de RH à l’international qui permette aux entreprises de délivrer des actions aux membres de leur équipe.
Solution complète de SIRH
Le SIRH de Remote prend entièrement en charge les congés payés, le suivi des heures et des présences, l’administration des employés et la gestion des dépenses. Ce n’est pas le cas de Papaya.
Réseau de talents intégré pour simplifier l’embauche à l’international
Les puissants outils de recherche de talents et les informations en temps réel de Remote Recruit vous aident à trouver rapidement les meilleurs talents.
Comparer d’autres plateformes
Remote met à votre disposition un système intégré d’alertes de conformité, assorti de conseils sur mesure fournis par nos spécialistes locaux, afin de limiter les risques et d’alléger l’assistance locale. Notre réseau EOR est entièrement géré en interne, ce qui améliore le contrôle et l’uniformité. Le fonctionnement de Papaya repose, lui, sur des prestataires externes, ce qui exige davantage de coordination de la part du client.
Gestion des entités 100 % en interne, sans sous-traitance
Indemnisation EOR illimitée sur les obligations de Remote, pour tous les clients de Remote
Grâce à la surveillance de la conformité Remote Watchtower, vous êtes informé des évolutions des lois et des réglementations internationales
Avec un SIRH riche en fonctionnalités et une plateforme intégrée de recrutement, Remote prend en charge l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs, de l’arrivée au départ. Choisir Remote, c’est s’appuyer sur un partenaire pour l’emploi international.
Diffusez des offres d’emploi avec des critères précis de localisation et de télétravail pour mieux filtrer les candidatures.
Obtenez en temps réel les profils les mieux adaptés à votre offre parmi notre base mondiale de télétravailleurs.
Contactez aisément les candidats, ajoutez-les à votre pipeline de recrutement et suivez leur progression.
Papaya peut présenter une expérience confirmée en paie multipays, mais sa présence locale et son équipe d’experts sur le terrain sont moins développées. Avec Remote, vous bénéficiez d’une assistance réactive et fiable, soutenue par une connaissance approfondie des marchés internationaux.Avec Remote, vous bénéficiez d’une assistance rapide et fiable, alliée à des connaissances approfondies sur les marchés internationaux.
Assistance spécialisée 24 h/24, 7 j/7, sans frais supplémentaires, pour tous les abonnements
Expertise reconnue dans le secteur, avec des experts véritablement locaux
Une intégration humaine et sur mesure
Si Papaya se distingue pour le traitement de la paie, les enjeux de l’emploi international exigent bien davantage qu’un simple prestataire de paie, même performant.
Comme la paie est au cœur de l’activité de Papaya, ses offres d’EOR et de gestion des freelances restent, par comparaison, moins étoffées.
Chez Remote, nous savons qu’un Employer of record (EOR) flexible et une Gestion des freelances robuste sont tout aussi nécessaires à votre développement international qu’un système de paie performant. Nos expertises et ressources internes soutiennent nos solutions d’emploi à l’international, reconnues comme des références dans le secteur.
Opter pour Remote dépasse la simple souscription à un nouveau prestataire : c’est investir dans un partenariat.
Comparatif Papaya/Remote – Questions fréquentes
Papaya propose essentiellement un logiciel de paie multipays, tandis que Remote adopte une approche centrée sur l’emploi à l’international, avec des outils RH et de recrutement que Papaya n’intègre pas. Papaya s’appuie sur des tiers pour la paie, les avantages sociaux et la fiscalité, alors que Remote opère via ses propres entités juridiques dans chaque pays, pour un contrôle et une conformité renforcés.
Le service d’Employer of record (EOR) de Remote coûte 645 €/mois par employé. Notre service de gestion des freelances coûte seulement 27 €/mois. Les prix de Papaya sont comparables, mais vous devrez probablement ajouter des frais supplémentaires liés aux tiers, ainsi que des frais de transaction. La garantie de prix transparent de Remote assure une rentabilité optimale, sans mauvaises surprises.
Même si Papaya Global figure parmi les fournisseurs de services de paie multipays présents dans plusieurs pays, l’entreprise ne possède pas ses propres entités juridiques : la gestion est donc confiée à des tiers. Toutes les opérations de Remote sont réalisées via nos entités détenues à 100 %. Selon les avis G2, Remote obtient un classement supérieur à Papaya en tant que fournisseur de services de paie multipays.
Papaya peut convenir si vous recherchez une solution de paie multipays performante. En revanche, vous ne bénéficierez pas des fonctionnalités spécialisées ni de l’accompagnement expert d’une plateforme complète d’emploi mondial comme Remote. Le fait que Remote possède ses propres entités juridiques contribue à l’homogénéité et à la fiabilité du service entre les zones géographiques.
Si vous cherchez un partenaire pour vos RH à l’international plutôt qu’un prestataire limité à la paie, tournez-vous vers Remote. Remote fournit l’expertise et les ressources nécessaires pour accompagner les entreprises qui souhaitent s’internationaliser en toute confiance, notamment un SIRH complet et une plateforme d’offres d’emploi intégrée pour vous aider à repérer, attirer et gérer des talents à l’échelle mondiale.
Prêt à migrer de Papaya vers Remote ? Vous pourrez passer à l’action avec Remote en seulement 24 heures. Pour migrer vers Remote, il vous suffit de contacter notre équipe d’intégration : nous vous accompagnerons à chaque étape du processus.