%20Icons/Icons%2024/user-circle-icon_24.svg){kind=icon}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp?width=308&height=48&name=xxl-xl-g2-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp?width=112&height=114&name=lg-xs-g2-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=429&height=48&name=xxl-xl-trustpilot-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp?width=122&height=114&name=lg-xs-trustpilot-reviews-book-demo.webp)
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp?width=432&height=48&name=xxl-xl-capterra-reviews-book-demo.webp){kind=small}
%20Logos%20Library/(Approved)%20Trust%20symbols/lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp?width=118&height=114&name=lg-xs-capterra-reviews-book-demo.webp)
%20Illustration%20Library/051-check-star-stamp.webp?width=132&height=128&name=051-check-star-stamp.webp)
급여
%20Icons/Icons%2016/arrow-right-icon_16.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/global-recruitment-icon_24.svg){kind=icon}
인력 확장
%20Icons/Icons%2024/calculator-icon_24.svg){kind=icon}
세금
%20Icons/Icons%2024/briefcase-icon_24.svg){kind=icon}
휴가 유형
%20Icons/Icons%2024/files-icon_24.svg){kind=icon}
고용 해지
뉴질랜드에서의 채용
Remote의 기록상 고용주(EOR) 솔루션을 통해 모든 규모의 기업이 뉴질랜드에서 직원을 손쉽게 채용할 수 있습니다. 현지에 기반한 당사 법인을 통해 뉴질랜드 팀을 채용·관리해 드립니다. Payroll, 복리후생, 세금 및 현지 법적 준수를 모두 처리해 드리므로, 귀사는 더 중요한 전략적 업무에 집중하실 수 있습니다.
%20Icons/Icons%2024/book-icon_24.svg){kind=icon}
2025/04/01부터 뉴질랜드의 최저임금은 시간당 $23.50로 설정됩니다. 시작임금(starting-out) 및 훈련(training) 최저임금은 시간당 $18.52에서 $18.80으로 인상됩니다. 표기된 모든 금액은 세금 및 합법적인 공제(예: PAYE 세금, 학자금 대출 상환, 자녀 양육비) 공제 전 금액입니다.
%20Icons/Icons%2024/refresh-02-icon_24.svg){kind=icon}
Remote 고객의 경우, 모든 직원 급여는 해당 달의 마지막 영업일까지 동일한 월별 분할로 후불 지급됩니다.
%20Icons/Icons%2024/route-icon_24.svg){kind=icon}
뉴질랜드에서 새 직원의 근무 시작을 빠르게 지원합니다.
저희 팀은 직원의 온보딩과 급여 지급을 가능한 한 빠르게 진행하면서 귀사의 비즈니스가 현지 고용법을 준수하도록 보장합니다. 최단 온보딩 기간은 직원이 Remote 플랫폼에 요구 정보를 모두 제출한 시점부터 계산됩니다. 또한 온보딩 일정은 현지 당국 등록 절차에 따라 달라질 수 있습니다.
해당 채용국의 국적자가 아닌 모든 경우에는, 취업 자격(해당 시) 심사가 온보딩 전체 기간에 3일을 추가합니다. 취업 자격 심사에 대한 추가 확인이 필요한 경우 소요 시간이 더 늘어날 수 있습니다.
참고: Payroll 마감일은 실제 근무 시작일에 영향을 줄 수 있습니다. 별도 명시가 없는 한 Remote의 Payroll 마감일은 매월 10일입니다.
%20Icons/Icons%2024/star-icon_24.svg){kind=icon}
공휴일 11일
%20Icons/Icons%2024/circle-heart-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/dental-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/eye-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/brain-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/pension-icon_24.svg){kind=icon}
%20Icons/Icons%2024/book-plus-icon_24.svg){kind=icon}
Remote와 함께 뉴질랜드에서 팀을 성장시키세요
뉴질랜드에서 직원을 고용하시겠습니까? 일반적으로 뉴질랜드에서 채용하는 기업은 현지 법인을 보유하거나 해당 국가에서 법적으로 고용 서비스를 제공할 수 있는 Remote와 같은 글로벌 고용 플랫폼과 협력해야 합니다.
Remote는 뉴질랜드에서 팀원을 고용하고 귀사의 준수 의무를 유지할 수 있습니다. Remote는 뉴질랜드 팀의 채용, 온보딩 및 급여 지급을 대행하므로 현지 HR 서비스를 별도로 구축할 필요가 없습니다. 또한 뉴질랜드의 계약자에 대한 지급도 간편하게 처리합니다. 지금 가입하여 시작하거나 자세한 사항은 전문가에게 문의하세요.
%20Icons/Icons%2024/warning-icon_24.svg){kind=icon}
뉴질랜드는 자영업자 또는 계약자와 정규직 직원을 다르게 취급합니다. 계약자의 오분류는 해당 회사에 벌금과 제재를 초래할 수 있습니다.