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Remote 데모 시연 예약

글로벌 인재 관리, 급여 지급과 채용을 모두 하나의 통합 플랫폼에서.

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필리핀에서의 채용

최저임금

필리핀의 민간 부문 근로자에 대한 최저임금은 2025/07/18부터 적용되는 PHP 695.00/일이며, 이는 월 환산 시 PHP 15,290에 해당합니다. 

Payroll 주기

Remote 고객의 모든 직원 급여는 매월 15일과 해당 달의 마지막 근무일에 후불로 두 번의 동일한 분할 지급으로 이루어집니다.

필리핀에서는 13th-month salary가 법정 의무 복리후생으로, 추가 1개월분 급여에 해당하며 Remote 필리핀의 경우 매년 11월 말에 지급됩니다. 직원이 11월 말 이전에 퇴사하는 경우에도, 자격이 되는 직원은 퇴직 시 최종 급여와 함께 비례 배분된 13th-month salary를 받을 권리가 있습니다. 현재 연도 내에 한 달 이상 근무한 모든 일반 직원은 자격이 되며 지급액은 연간 기본급 총액의 1/12로 산정됩니다. 퇴직, 해고, 또는 분리된 직원도 한 달 이상 근무한 경우 13th-month salary를 받을 권리가 있습니다. 13th-month pay는 일반적으로 과세되지 않으며, 다만 PHP 90,000을 초과하는 금액은 과세 대상입니다.

온보딩

필리핀에서 신규 직원의 신속한 입사를 지원합니다.

팀은 직원이 Remote 플랫폼에 모든 필수 정보를 제출한 후 온보딩 최소 소요 시간이 시작되도록 하며, 현지 고용 관련 법규를 준수하면서 직원이 가능한 한 빨리 온보딩되고 급여를 받을 수 있도록 지원합니다. 온보딩 일정은 현지 당국 등록 절차에 따라 달라질 수 있습니다.

근무국의 국적자가 아닌 모든 경우에는 취업 자격 심사(해당되는 경우)로 인해 온보딩 전체 기간에 추가로 3일이 소요됩니다. 취업 자격 심사에 대한 추가 확인이 필요한 경우 더 많은 시간이 필요할 수 있습니다.

급여 마감일이 실제 첫 근무일에 영향을 줄 수 있습니다. 별도 명시가 없는 한 Remote의 급여 마감일은 매월 10일입니다.

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공휴일

필리핀에서 경쟁력 있는 복리후생 패키지

health_insurance
건강 보험
dental_insurance
치과 보험
vision_insurance
시력 보험
mental_health_support
정신건강 지원
pension_or_401(k)
연금 또는 401(K)
life_and_disability_insurance
생명 및 장애 보험

사실 및 통계

필리핀은 7,000개 이상의 섬으로 이루어진 동남아시아 국가로, 남중국해와 태평양 사이에 위치합니다. 인구는 약 1억 800만 명으로, 세계에서 13번째로 인구가 많은 국가입니다. 군도 국가인 필리핀은 아름다운 해변과 다양한 동식물의 고향입니다.

경제는 강한 농업 부문을 기반으로 하지만 다른 부문들도 성장하고 있습니다. 필리핀은 전 세계에서 간호사를 많이 공급하는 국가 중 하나입니다. 매우 낮은 생활비는 필리핀을 근로자에게 매력적인 곳으로 만듭니다.

수도
마닐라
통화
필리핀 페소
언어
필리핀어, 영어
인구 규모
106,651,394
비즈니스 용이성
쉽지 않습니다
Payroll 지급 주기
매달
VAT - 표준 세율
상품에 5%, 서비스에 6%

Remote와 함께 필리핀에서 팀을 성장시키세요

필리핀에서 직원을 채용하려고 하십니까? 필리핀에서 채용하는 회사는 일반적으로 현지 법인을 보유하거나 해당 국가에서 합법적으로 고용 서비스를 제공할 수 있는 Remote와 같은 글로벌 고용 플랫폼과 협력해야 합니다.

Remote는 필리핀에서 팀원을 기록상 고용주(EOR)로 고용하고 규정 준수를 유지할 수 있습니다. 현지 HR 서비스를 별도로 구축할 필요 없이 Remote가 필리핀 팀의 채용, 온보딩 및 급여를 처리합니다. 또한 Remote는 필리핀의 계약자 지급도 간편하게 처리합니다. 지금 가입하여 시작하거나 자세한 내용은 전문가에게 문의하세요.

오분류의 위험

필리핀은 다른 많은 국가와 마찬가지로 자영업자(계약자)와 정규직 직원을 다르게 취급합니다. 필리핀에서 계약자를 오분류할 경우 해당 회사는 벌금 및 제재를 받을 수 있습니다.

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필리핀에서의 투명한 요금

급여

29

직원 1인당 월간 요금
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  • 강력하면서 투명하게 글로벌 급여 실행
  • 간단한 셀프서비스 플랫폼
  • 전담 전문가의 맞춤 지원 제공
  • 모든 국가에서 급여 관련 현지 규정 준수
  • 통합 급여 업무, 비용 관리, HRIS 솔루션
계약자 관리

29

계약자 1인당 월간 요금
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  • 실제로 함께 일하는 계약자에 대해서만 비용 지불
  • 해외 계약자 고용
  • 현지 실정과 개별 상황을 고려한 계약서 작성, 수정 및 체결
  • 계약자의 청구서를 클릭 한 번 만에 승인하거나 자동 지급 처리
  • 투명한 지급 처리로 모든 정보 확인 가능
기록상 고용주(EOR)

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직원 1인당 월간 요금
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  • 90개국 이상에서 현지 법인 설립 없이 채용
  • 전담 전문가와 함께하는 온보딩
  • 현지 급여를 항상 제때에 지급
  • 기본으로 제공되는 규정 준수 보호
  • 경쟁력 있고 유연하며 현지화된 복지 혜택
  • 현지 지원을 위한 전담 사내 전문가 배정
  • HR 필수 기능이 기본으로 포함