Lass uns da weitermachen, wo wir aufgehört haben
Wir hatten Anfang des Jahres schon Kontakt und vielleicht ist jetzt der perfekte Moment, wieder ins Gespräch zu kommen.
Viele HR-, Payroll- und Finance-Teams nutzen das Jahresende, um ihre Prozesse zu überdenken. Alte Tools sind oft langsam, unübersichtlich und bringen wenig Support.
Remote sorgt dafür, dass Payroll einfach läuft – lokal, zuverlässig und stressfrei.
Wenn du bis zum 15. Dezember 2025 einen kurzen Termin buchst, schenken wir dir eine 50 €-Gutscheinkarte als festliches Dankeschön.
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Warum Unternehmen zu Remote wechseln
Payroll, HR, und Compliance in einer Plattform.
Entwickelt für HR-, Finance- und Payroll-Teams. A uch wenn du keine internen Spezialisten hast.
Wir kümmern uns darum, dass deine Payroll problemlos läuft
Warum Unternehmen zu Remote wechseln
Bereit für einen guten Start in 2026?
Der Wechsel von Payroll- und HR-Tools braucht Planung. Wer jetzt startet, spart sich zum Jahresende viel Kopfzerbrechen.
Planst du schon fürs neue Jahr? Dann sichere dir jetzt einen unserer freien Implementierungs-Termine im April oder Mai.
Remote hilft dir, Payroll, HR und Compliance an einem Ort einfach zu verwalten.
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Das sagen unsere Kunden
„Für uns ist Remote ein führender, zuverlässiger Spezialist für internationale HR. Ob länderspezifische Payroll, Compliance in Steuerfragen oder HR-Aufgaben: Dank der kompetenten Unterstützung der Expert:innen von Remote konnten wir unsere Prozesse optimieren und neue Wachstumschancen auf der ganzen Welt ...
Maria Shkaruppa
Senior Global Mobility und Remote Hiring Manager bei Semrush
„Wenn wir alles intern abwickeln müssten, würde uns das pro Jahr mindestens 500.000 $ mehr kosten. Abgesehen von der geringeren finanziellen Belastung nimmt uns Remote auch viel operativen Aufwand ab, sodass wir uns voll und ganz auf unser Wachstum konzentrieren können.“
Luke McKinlay
VP of Finance bei Fountain
„Wir haben Beschäftigte auf der ganzen Welt, die monatlich, zweiwöchentlich oder stundenweise in verschiedenen Währungen bezahlt werden wollen. Dank Remote hat unser Finanzleiter immer den Überblick, und das auf einer einzigen Plattform.“
Marisol Jiménez
Head of People bei Reverse Tech
„Wir haben weltweit mehr als 460 selbstständige Auftragnehmer:innen. Ich bräuchte fünf oder sechs Vollzeitkräfte für die Compliance, die Verwaltung und die Rechnungsbearbeitung. Mit Remote spare ich daher viel Zeit und Geld.“
Erik Sveen
Gründer und CEO bei HomeProject