Verwalte und bezahle deine Freelancer:innen auf der ganzen Welt.

Die ersten Schritte mit Remote Contractor Management sind kostenlos. Onboarding und -Verwaltung versuchen erst Kosten, sobald Freelancer:innen auch aktiv sind. Das ist dann der Fall, wenn „abrechenbare Aktivitäten“ anfallen: Wenn z. B. eine Rechnung gestellt oder bezahlt oder ein Vertrag unterschrieben wird, zahlst pro Freelancer:in 28 Euro im Monat. Bei Zahlungen mit Kreditkarte erheben wir eine Servicegebühr von 3,5 %, aber es gibt keine versteckten Gebühren oder anderweitige Überraschungen. Weitere Informationen über Remote Contractor Management und unsere Fair-Preis-Garantie findest du in unserem Blog.

Du kannst die Rechnungen per Banküberweisung, ACH, SEPA sowie Kreditkarte bezahlen. Deine Freelancer:innen erhalten die Zahlungen über Stripe Connect direkt auf das angegebene Bankkonto.

Der Empfang von Zahlungen in derselben Währung ist kostenlos. Für Währungsumrechnungen berechnet unser Zahlungspartner jedoch eine Gebühr von 1 bis 2 %. Darüber hinaus gibt es keine Service-, Bearbeitungs- oder anderweitigen Gebühren für den Empfang von Zahlungen über Remote.

Ja, das ist möglich. Du kannst auch unsere Vertragsvorlagen und Leitfäden nutzen, um die Einhaltung der lokalen Arbeitsgesetze zu gewährleisten.

Remote leistet streng genommen keine Rechtsberatung. Vielmehr bieten wir lokal angepasste Verträge mit detaillierten Leistungsbeschreibungen an. So unterstützen wir dich und deine Freelancer:innen bei der Einhaltung des lokalen Arbeitsrechts. Größte Rechtssicherheit erhältst du mit dem zusätzlichen Schutz vor Scheinselbstständigkeit bei Contractor Management Plus. Diese Zusatzoption umfasst eine Haftpflichtversicherung, falls es doch einmal zu einem Fall von Scheinselbstständigkeit kommen sollte. Wenn ein Unternehmen die Verwaltung von Freelancer:innen mit Compliance, Zahlungen usw. vollständig auslagern möchte, heißt die ideale Lösung Remote Contractor of Record (COR).

Die Arbeit mit einem Contractor-Management-System wie unserem hat diverse Vorteile, wie etwa weniger administrative Routineaufgaben, weniger menschliche Fehler und mehr Ressourcen für strategische Aufgaben. Jeder gute Anbieter hat die

Jeder ernstzunehmende Provider bietet üblicherweise die Verwaltung und Bezahlung von Freelancer:innen an. Das sind aber bei Weitem nicht die einzigen Leistungen. Ebenso wichtig sind Vorlagen für länderspezifische Verträge, internationale Bezahlungen und die Einbehaltung und Abfuhr von Steuern an ausländische Behörden.

Alle Aspekte im Blick zu behalten, mag wie eine Herkulesaufgabe wirken. Dienstleister wie Remote vereinfachen allerdings den Prozess und reduzieren das Risiko. Dadurch sparst du eine Menge Zeit, die du in die strategische Ausrichtung deines Unternehmens investieren kannst, statt Expert:in in internationalem Arbeits- und Steuerrecht zu werden. Informiere dich unbedingt über die Hauptfunktionen der einzelnen Services für Contractor- und Payroll-Management. Da kann es nämlich einige Unterschiede geben. Den lokalen Arbeitsgesetzen entsprechende Verträge und einfache, schnelle Bezahlungen auf internationaler Ebene sind ein wichtiger Baustein. Mit fachkundiger Beratung und Unterstützung bist du in der Lage, wichtige Entscheidungen viel schneller zu treffen. Remote hilft dir, die Feinheiten des Onboardings in über 170 Ländern zu verstehen. Wir unterstützen dich auch bei der Beantragung von Visa und Arbeitsgenehmigungen.

Die Bezahlung von Rechnungen kann sehr aufwändig sein – vor allem bei ausländischen Freelancer:innen. Und mit jedem neuen Vertrag wird es noch ein Stückchen aufwändiger. Die Einhaltung aller relevanten Gesetze im In- und Ausland ist nahezu unmöglich, wenn in kurzer Zeit viele Freelancer:innen benötigt werden. Die

Damit die Bezahlung von Freeelancer:innen effizient und fehlerfrei erfolgen kann, benötigst du von Anfang an ein zuverlässiges und skalierbares Onboarding-System. Ein wichtiger Teil dieses Systems sind Verträge, die den länderspezifischen Arbeits- und Steuergesetzen entsprechen. So sind Auftraggeber in den USA beispielsweise verpflichtet, die Steuerformulare ihrer Freelancer:innen zu generieren und zu erfassen.

So sind etwa US-Auftraggeber verpflichtet, die Steuerformulare ihrer Freelancer:innen zu generieren und zu erfassen. Ein automatisiertes Zahlungsverfahren sorgt für Sicherheit, besonders wenn dein Unternehmen gerade schnell wächst und du viele neue Arbeitskräfte einstellst. Automatisierte Abläufe sparen auch Zeit bei der Verwaltung von Rechnungen mit unterschiedlichen Zahlungszielen.

Wir freuen uns, dass du dich bereits für Remote entschieden hast! Du kannst jederzeit problemlos Freelancer:innen weltweit onboarden, offboarden und verwalten, ganz unabhängig davon, ob du schon mit uns arbeitest oder neu auf unserer Plattform bist. Remote macht es dir einfach, deine Freelancer:innen in ihrer bevorzugten Währung zu bezahlen, Rechnungen zu verwalten, Zahlungen zu automatisieren und den Überblick über die wichtigsten Unterlagen zu behalten. Du zahlst nur für aktive Freelancer:innen auf Remote. Wenn du also mit einer Person mehrere Monate lang nicht zusammenarbeitest, musst du nichts unternehmen. Du sparst die Kosten von selbst. Unser System erkennt automatisch, ob deine Freelancer:innen aktiv sind, und verrechnet nur Gebühren, wenn du‌ unsere Leistungen in Anspruch nimmst. Weitere Informationen findest du in unserer Fair-Preis-Garantie.