Webinar

Cómo contratar en países en los que no tengas entidad propia

Contratar en un ámbito internacional puede ser una forma accesible y asequible de incorporar nuevos talentos a tu equipo. Pero ¿cómo se hace en países en los que no se tiene entidad propia?

Soluciones de contratación global

Los servicios de empleador por cuenta ajena y gestión de autónomos permiten trabajar con talento internacional sin las molestias de tener que abrir entidades nuevas en todos los países en los que se contrate. En este evento en línea, los expertos de Remote explicarán cómo funciona el modelo de empleador por cuenta ajena, cómo aprovechar al máximo el trabajo con los trabajadores por cuenta propia internacionales y cómo aprovechar los servicios de empleo global de Remote para hacer crecer tu equipo global.

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Webinario: Cómo contratar en países en los que no tengas entidad propia

El webinario solo está disponible en inglés.

Tus ponentes expertos

No te pierdas las charlas de nuestros ponentes, que contestarán preguntas y compartirán información práctica, orientación y mucho más en este webinario de una hora.

  • Preston es responsable de marketing de contenido en Remote, donde se hace cargo del desarrollo de materiales sobre el empleo global, la legislación laboral internacional y la información sobre el trabajo remoto. Preston, natural de Texas, lleva desde 2014 defendiendo el trabajo remoto.
  • Filipa es vicepresidenta de Operaciones Especiales en Remote, donde se vale de su visión a largo plazo y su habilidad estratégica y operativa para garantizar que Remote siga siendo competitiva en el futuro del trabajo. Gracias a su formación en derecho, recursos humanos y operaciones, ha aportado su enfoque dinámico y apasionado a la supervisión y expansión de los departamentos de Operaciones Especiales, Recursos Humanos, Operaciones y Expansión de Remote. Entre sus anteriores funciones se incluyen la de jefa de Personal en Bird Iberia (anterior Circ) y directora de Operaciones de Personal en Unbabel.
  • Quentin es exvicepresidente de nóminas y prestaciones en Remote, donde usaba su visión creativa y sus habilidades de gestión para mejorar las operaciones de nóminas y prestaciones de la empresa. Le apasiona la excelencia operativa, hacer que los procesos sean más eficientes y desarrollar nuevas ofertas de nóminas y prestaciones para Remote. Viene de Checkout.com, donde ayudaba al departamento de operaciones a crecer y expandirse.
  • A man in a blue shirt smiling in front of stairs.

    Preston Wickersham

    Content Marketing Manager
    Preston es responsable de marketing de contenido en Remote, donde se hace cargo del desarrollo de materiales sobre el empleo global, la legislación laboral internacional y la información sobre el trabajo remoto. Preston, natural de Texas, lleva desde 2014 defendiendo el trabajo remoto.
  • Filipa es vicepresidenta de Operaciones Especiales en Remote, donde se vale de su visión a largo plazo y su habilidad estratégica y operativa para garantizar que Remote siga siendo competitiva en el futuro del trabajo. Gracias a su formación en derecho, recursos humanos y operaciones, ha aportado su enfoque dinámico y apasionado a la supervisión y expansión de los departamentos de Operaciones Especiales, Recursos Humanos, Operaciones y Expansión de Remote. Entre sus anteriores funciones se incluyen la de jefa de Personal en Bird Iberia (anterior Circ) y directora de Operaciones de Personal en Unbabel.
  • Quentin es exvicepresidente de nóminas y prestaciones en Remote, donde usaba su visión creativa y sus habilidades de gestión para mejorar las operaciones de nóminas y prestaciones de la empresa. Le apasiona la excelencia operativa, hacer que los procesos sean más eficientes y desarrollar nuevas ofertas de nóminas y prestaciones para Remote. Viene de Checkout.com, donde ayudaba al departamento de operaciones a crecer y expandirse.