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Buche eine Demo und erlebe Remote in Aktion

Verwalte, bezahle und gewinne globale Talente auf einer zentralen Plattform

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Falls du einen Gesprächstermin vereinbart hast, findest du in der E-Mail weitere Einzelheiten sowie Informationen zur Umbuchung. Andernfalls wird sich ein:e Vertreter:in binnen 24–48 Stunden mit dir in Verbindung setzen.

Remote bietet die besten globalen Personallösungen für Unternehmen wie deines an. Aber wie funktionieren sie aus Sicht deiner Mitarbeiter:innen?

In einem Wort: großartig. Wir behandeln deine Mitarbeiter:innen wie unsere eigenen, mit Sorgfalt, Aufmerksamkeit und Respekt. Stell dir Remote als Erweiterung deines Unternehmens vor – als Teil deiner Personalabteilung, der über mehrere Länder verteilt ist. Wir haben eigene Niederlassungen in allen Ländern, in denen wir Personallösungen anbieten, und bieten deinen Mitarbeiter:innen über diese lokalen Strukturen ein äußerst hohes Serviceniveau.

Die Anstellung über Remote ist aus Sicht deiner Mitarbeiter:innen nicht anders als die Direktanstellung bei dir. Deine Mitarbeiter:innen gehören zu deinem Unternehmen und wir kümmern uns um die Admin.

Wie funktioniert die Registrierung von Mitarbeiter:innen bei Remote?

Wir ermöglichen weltweite Beschäftigung ohne Komplikationen. Deine Mitarbeiter:innen durchlaufen einen simplen Onboarding-Prozess, um sich auf unserer Plattform zu registrieren.

  1. Deine Mitarbeiter:innen richten ein Profil bei Remote ein. In einem automatisierten Verfahren werden deine Mitarbeiter:innen innerhalb weniger Minuten durch den Onboarding-Prozess geführt.
  2. Remote überprüft die Identität. Unsere Expert:innen prüfen die Identität deiner Mitarbeiter:innen anhand der übermittelten Dokumente.
  3. Deine Mitarbeiter:innen werden von persönlichen Onboarding-Betreuer:innen kontaktiert. Spezialist:innen aus unserem Team melden sich einzeln bei deinen Mitarbeiter:innen und beantworten alle ihre Fragen, um einen guten Start sicherzustellen und Vertrauen zu schaffen.
  4. Wir kümmern uns um die Bürokratie. Mit Unterstützung unserer Ansprechpartner:innen füllen deine Mitarbeiter:innen alle gesetzlich vorgeschriebenen Unterlagen aus.
  5. Wir registrieren deine Mitarbeiter:innen für Benefits. Wir registrieren deine Mitarbeiter:innen in den Benefitsprogrammen, die du ausgewählt hast.
  6. Wir kümmern uns um die Payroll. Wir registrieren deine neuen Mitarbeiter:innen in unserer lokalen Payroll-Lösung. Damit seid ihr startklar und könnt mit der Arbeit beginnen. Wir kümmern uns für euch um Payroll, Benefits, Steuern und Compliance.

Einfach, übersichtlich und effizient: Bei Remote haben wir das lokale Wissen und die Expertise, um deine Mitarbeiter:innen schnell und gesetzeskonform einzustellen. Deine Teammitglieder werden begeistert sein, wie einfach der Start bei Remote ist. Damit macht auch dein Unternehmen einen hervorragenden ersten Eindruck.

Remotes Vorteile für deine Mitarbeiter:innen

Auch nach dem Onboarding fühlen sich deine Mitarbeiter:innen dank unserer aufmerksamen Betreuung wie vollwertige, wertgeschätzte Mitglieder deines Teams. Bei Remote gibt es keine „Mitarbeiter:innen zweiter Klasse“. Wir behandeln alle mit der gleichen Aufmerksamkeit und dem gleichen Respekt, egal, wo sie leben. Deine Mitarbeiter:innen verdienen nur das Beste.

Wir bieten ihnen neben wichtigen Funktionen und Services zahlreiche Benefits an, von gesetzlichen Leistungen bis zu attraktiven Zusätzen.

Sorgfältiges Benefits-Management

Wenn wir deine Mitarbeiter:innen für Benefits registrieren, geben wir die Verantwortung nicht einfach an jemand anderen weiter. Wir kümmern uns selbst darum, dass sie alle Benefits bekommen, die ihnen gesetzlich und unter ihrem Arbeitsvertrag zustehen: Krankenversicherung, Altersvorsorge, bezahlter Urlaub, Arbeitslosen- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung usw. Vielleicht willst du deinen Mitarbeiter:innen ja auch freiwillige Benefits bieten?

Unsere engagiertes Team erbringt höchste Servicequalität in allen unseren Ländern. Das bedeutet, dass deine Mitarbeiter:innen sich rundum wohl fühlen werden – nicht nur nach den Maßstäben des jeweiligen Landes, sondern auch nach den strengen Kriterien eines mitarbeiterorientierten „People-first“-Unternehmens.

Ein Ansprechpartner für alles

Remote lagert die Verwaltung deiner Mitarbeiter:innnen nicht aus, komme, was wolle. Ihre persönlichen HR-Betreuer:innen stehen ihnen immer zur Verfügung, wenn sie Fragen haben oder etwas brauchen. Wir sind ein fester Bestandteil deiner globalen HR-Abteilung und behandeln deine Mitarbeiter:innnen mit derselben Aufmerksamkeit, die sie auch von dir bekommen würden.

Intuitive Employment-Plattform

Wir haben unsere Software nach den höchsten Standards für Benutzerfreundlichkeit und Zugänglichkeit entwickelt. Ebenso wie wir Unternehmen die besten Lösungen für die globale Personalverwaltung bereitstellen, geben wir auch ihre Mitarbeiter:innen mit allen Ressourcen, die sie brauchen. Sie können über die Remote-Plattform ihre Lohnzettel einsehen, Rechnungen hochladen, Unterlagen abrufen und vieles mehr. Alles, was sie benötigen, finden sie zentral an einem Ort.

Höchste Standards der Datensicherheit

Wir wissen, wie wichtig der Schutz der Daten ist, die uns anvertraut werden – für unsere Kunden wie auch für die Menschen, die für sie arbeiten. Deshalb garantieren wir höchste Sicherheitsstandards für alle Personaldaten. Unsere robuste globale Infrastruktur kombiniert mit strengen internen Sicherheitsmechanismen bietet kompromisslosen Schutz für die Daten deiner Mitarbeiter:innen.

Zugängliche Dokumentation für Payroll und Steuern

Nicht jeder kennt sich gut mit Steuern aus, erst recht nicht in verschiedenen Ländern. Wir schon. Deshalb können wir deinen Mitarbeiter:innen alle nötigen Gehalts- und Steuerunterlagen zur Verfügung stellen. So finden sie schnell, was sie suchen, ohne sich durch Berge von Dokumenten wühlen zu müssen. Und sollten sie trotzdem einmal Hilfe benötigen, sind ihre persönlichen Betreuer:innen für sie da.

Wie ist es als Mitarbeiter:in via Remote angestellt zu sein? Es ist dasselbe, wie direkt bei einem Unternehmen angestellt zu sein – aber mit dem zusätzlichen Vorteil, dass du einen zuverlässigen Payroll-Anbieter, ein kompetentes Benefits-Team und fachkundige Expert:innen für Personal- und Steuerfragen gleich mitbekommst! Bei Remote stehen die Menschen im Mittelpunkt. Deswegen gestalten wir alle Bereiche unserer Plattform und unseres Serviceangebots so, dass dein Team die Betreuung erfährt, die es verdient.