So einfach verwaltest du dein Team in der Ukraine

Aktienoptionen für Mitarbeiter:innen in Ukraine

Aktienbeteiligungen sind ein unschätzbares Instrument, um Top-Mitarbeiter:innen für dein Unternehmen zu gewinnen, zu motivieren und zu binden. Wenn du jedoch über Grenzen hinweg einstellst, werden sie schnell komplex.

Remote ermöglicht dir, Non-qualified Stock Options (NSOs) unkompliziert deinen Mitarbeiter:innen in Ukraine anzubieten. Es entstehen keine Compliance-Probleme oder administrativen Hürden – stattdessen Klarheit und einfache Abläufe für dich und deine Mitarbeiter:innen in jedem Schritt.

Was sind NSOs?

NSOs sind eine Form von Aktienbeteiligung. Sie geben deinen Mitarbeiter:innen das Recht, eine festgelegte Anzahl von Aktien deines Unternehmens zu einem festen Preis, dem Ausübungspreis, zu erwerben.

Dies erfolgt typischerweise nach einem Vesting-Zeitraum, der häufig von der Dauer der Anstellung deiner Mitarbeiter:innen abhängt. Dadurch fördern NSOs langfristige Bindung und stimmen die Interessen der Mitarbeiter:innen auf die strategischen Ziele deines Unternehmens ab.

Wer kann NSOs in Ukraine erhalten?

Es ist wichtig zu beachten, dass das Risiko einer Fehlklassifizierung von Freelancer:innen in Ukraine steigen kann, wenn du ihnen Aktienoptionen gewährst, auch wenn dies nicht der Hauptfaktor ist. Erfahre, wie Remote dich vor Fehlklassifizierung schützt.

Wie werden NSOs in Ukraine besteuert?

In Ukraine werden NSOs folgendermaßen besteuert:

Aufgrund der aktuellen Lage in Ukraine können deine Mitarbeiter:innen möglicherweise keine Überweisungen von ihren ukrainischen Bankkonten vornehmen, um die für die Ausübung ihrer Aktienoptionen erforderlichen Mittel zu transferieren.

Sollte diese Einschränkung zum Zeitpunkt der Ausübung noch bestehen, empfiehlt es sich, deinen Mitarbeiter:innen die Ausübung ihrer Aktienoptionen über eine „cashless exercise“- oder „net exercise“-Vereinbarung zu ermöglichen. Dabei verzichten deine Mitarbeiter:innen auf einen Teil der Aktien, die sie sonst zum Kauf erhalten würden, um den gesamten Ausübungspreis zu decken. So zahlen sie keinen Ausübungspreis, erhalten jedoch weniger Aktien.

Gibt es steuerliche Vorteile für deine Mitarbeiter:innen?

Voraussetzungen für die Nutzung von Remote Equity Advanced

Wenn du Remote Equity Advanced nutzen möchtest, um Aktienoptionen deinen in Ukraine ansässigen Mitarbeiter:innen anzubieten, muss deine oberste Kapitalgesellschaft (d. h. deine Muttergesellschaft) in Delaware (USA) eingetragen sein. Dein Unternehmen muss außerdem privat sein – nicht börsennotiert. Dein Unternehmen darf außerdem nicht börsennotiert sein.