Développez votre équipe en toute confiance

Il s'agit de votre première embauche international ? Vous recherchez une solution pour développer votre projet de croissance internationale ? Parlez-en avec nos experts. Ils vous apporteront les réponses qui vous permettront de simplifier et de rationaliser votre stratégie de développement.

Optimisez votre stratégie de croissance
grâce à un partenaire expérimenté

Dans un contexte où le droit du travail, les règles fiscales, les politiques de données et les règles de conformité sont en constante évolution, le recrutement international peut s'apparenter à un parcours du combattant. Parlez-en à nos experts, ils sont là pour protéger votre entreprise à chaque étape du processus.

Évaluation des besoins en matière d'embauche internationale

Tout ce qu'il faut savoir pour recruter de manière rapide et sécurisée partout dans le monde

  • Découvrez les différences entre un Employer of Record (EoR), un fournisseur de service de paie et la création de votre propre entité.
  • Découvrez la meilleure approche pour les différentes structures d'organisation
  • Bénéficiez de conseils permettant d'identifier le partenaire idéal pour vos embauches
Embauche internationale

Conseil en mobilité internationale des employés

Accédez aux éléments de base afin d'employer légalement des nomades digitaux et des collaborateurs itinérants.

  • Bénéficiez de conseils pratiques pour mettre en œuvre le déménagement à court ou long terme d'un employé
  • Examinez les lois d'immigration spécifiques d'un pays ou d'une zone géographique
  • Accédez aux informations essentielles sur les visas, les taxes et le droit du travail
Mobilité des employés

Session de stratégie d'acquisition de talents

Découvrez les principales stratégies permettant d'identifier, d’engager et d'accueillir les meilleurs profils, partout dans le monde.

  • Évaluez vos processus de recrutement actuels avec nos experts en embauche à l'international
  • Découvrez comment surmonter vos principaux défis en matière de recrutement et d'embauche à l'international, tout en préservant vos principes de diversité, d'équité et d'inclusion
  • Apprenez à élaborer des campagnes de recrutement et des régimes d'avantages sociaux plus compétitifs
Recrutement et recherche de talents

Évaluation de la sécurité et de la confidentialité des données

Obtenez une visibilité totale sur les failles de sécurité potentielles affectant votre organisation.

  • Examinez les principales menaces actuelles affectant la sécurité et les données des entreprises à distance
  • Identifiez les marges de progression de votre sécurité et de votre protection des données
  • Découvrez la liste des certifications de sécurité à exiger de vos fournisseurs
Sécurité et confidentialité des données

Conseils sur les visas et permis de travail

Avant d'émettre votre prochaine offre, planifiez une évaluation de pré-embauche avec notre équipe spécialisée dans les questions d'immigration.

  • Consultez les lois susceptibles d'affecter votre projet de recrutement et d'embauche dans certains pays
  • Découvrez les types d'emploi disponibles dans le pays que vous ciblez
  • Découvrez comment éviter les obstacles liés aux visas et aux permis de travail susceptibles de retarder une candidature
Visas et immigration

Conseils stratégiques en matière de rémunération et incitations en actions

Grâce à nos conseillers experts, évoluez en toute tranquillité et en parfaite conformité.

  • Examinez votre plan d'actions actuel avec notre équipe et découvrez comment l'appliquer à une main-d'œuvre internationale
  • Accédez à des informations essentielles sur les traitements fiscaux et réglementaires au niveau local
  • Découvrez les méthodes permettant d'améliorer un accord sous-jacent et de garantir la compatibilité avec un EOR
Stock options et plans incitatifs

Faire évoluer les équipes d'ingénierie en télétravail

Développez votre effectif d'ingénieurs en toute fluidité.

  • Explorez les outils clés dans le cadre du travail d'équipe asynchrone, la gestion des fuseaux horaires et le suivi du développement des logiciels
  • Recevez des informations récentes sur l'acquisition de talents et les méthodes pour garantir diversité et inclusion
  • Évaluez les principales menaces de sécurité, de confidentialité et de conformité affectant les équipes d'ingénieurs aujourd’hui
Développement de l'équipe

Analyse de la conformité et des taxes liées à l'emploi dans le monde

Adressez-vous à notre équipe dédiée en charge des questions de taxes et de conformité afin de prendre des décisions d'embauche plus éclairées.

  • Analysez les implications fiscales d'une embauche dans un pays ciblé, les règles fiscales locales et évaluez les conséquences de l'ouverture d'un établissement permanent
  • Examinez les conséquences fiscales de l'embauche de nomades digitaux dans certains pays
  • Découvrez comment les taxes locales peuvent avoir des conséquences sur les avantages sociaux, notamment pour les options d'achat d'actions
  • En savoir plus sur votre statut en matière de TVA
Taxes et conformité
Toutes les séances de conseil durent environ 30minutes. Nos services de conseil ont pour objectif de fournir des informations générales et non des conseils juridiques, financiers ou fiscaux spécifiques. Nous recommandons aux clients de toujours consulter leurs conseillers juridiques, comptables et fiscaux avant de prendre toute décision commerciale.

Pourquoi choisir Remote ?

Pourquoi les clients font-ils le choix de
travailler avec Remote ?

  • Trophée

    Avantage concurrentiel

    Nos services sont conçus pour vous aider à accéder à de nouveaux marchés plus rapidement et vous donner de l'avance sur vos concurrents.

  • Une expertise internationale

    Une expertise internationale

    Nous offrons un service de conseil local et une assistance de premier rang pour vous permettre d'agir plus efficacement, partout dans le monde.

  • Des services flexibles

    Des services flexibles

    Chaque activité est différente. Aussi, nous mettons sur pied la solution idéale en fonction des objectifs et des plans de développement de votre entreprise.

Remote for Startups

Montez rapidement en puissance avec des tarifs avantageux réservés aux start-ups.

En savoir plus

Remote Marketplace

Déployez sans peine vos équipes à l’international, augmentez la satisfaction de vos employés, créez des processus facilitant l’intégration entre plates-formes, et plus encore! Relevez les défis auxquels est confrontée votre entreprise en bénéficiant de remises exclusives auprès de nos partenaires agréés.

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Remote for Refugees

Accédez gratuitement à nos services d'Employer of Record lorsque vous embauchez des réfugiés résidant dans les pays où nous sommes présents.

En savoir plus

Remote for Good

Vous êtes une organisation à but non lucratif ou caritative, une fiducie, une société de bienfaisance ou une entreprise à vocation sociale ? Nous vous proposons une offre spéciale adaptée à vos besoins.

En savoir plus

Découvrez comment Remote simplifie l'embauche internationale