Utilisez cette check-list pour vous aider à rester en conformité lorsque vous recrutez des employés à l'étranger.
Il n'est pas forcément compliqué de constituer une équipe internationale. Vous devez toutefois vous assurer que votre entreprise est prête à gérer une équipe distribuée et, plus important encore, que votre contrat de travail est conforme à toutes les lois du travail en vigueur. Utilisez cette liste de contrôle pour vous guider dans votre processus et pour protéger votre entreprise.
Passez en revue cette check-list avant d’embaucher vos employés internationaux. Grâce aux étapes décrites, vous pourrez repérer les problèmes potentiels avant de vous engager dans une offre. Les experts en RH et en droit du travail de Remote ont réuni dans ce document des tactiques pratiques et des conseils stratégiques pour vous aider à mettre en place une équipe répartie dans le monde entier.
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