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Nuestra garantía de precios justos no implica compromisos ni comisiones ocultas. Elige el plan adecuado para tu equipo.
Remote se ocupa del proceso de contratación local en todas sus fases.
Cupo ilimitado en la plataforma de Remote para empleadores y empleados
Administración y gestión de beneficios personalizados a empresas
Pagos a terceros, incluidas autoridades fiscales y compañías de seguros
Remote IP Guard para proteger los derechos de propiedad intelectual y de patentes
Gestiona y paga a trabajadores por cuenta propia a nivel mundial.
Incorpora a los trabajadores por cuenta propia internacionales de forma rápida y conforme con los contratos localizados y la orientación sobre las leyes laborales locales
Paga a los trabajadores por cuenta propia a tiempo en su moneda local sin tarifas de cambio
Gestiona todos los documentos laborales en nuestra plataforma segura
Aprueba automáticamente facturas recurrentes de trabajadores por cuenta propia en un solo clic
Remote gestiona los salarios y prestaciones de sus entidades jurídicas locales.
Pagos y salarios automáticos en varias divisas locales
Asistencia continua de nuestros equipos de People Ops y Customer Success
Consolida el procesamiento de nóminas en varios países
Reduce costos centralizando la gestión de nóminas
Soluciones personalizadas para empresas globales
Ayuda personalizada para incorporar a varios empleados a la vez
Equipo de ayuda dedicado para guiarlo en cada paso del camino
Consultas gratuitas con nuestros expertos legales y de RR.HH. internos
Informes personalizados, administración de nóminas y beneficios, e integraciones de sistemas
| Features | Contractor management | Employer of Record | Global payroll | Remote enterprise |
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Plazas de administración ilimitadas para tu equipo | ||||
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Gestión integrada de cumplimiento normativo jurídico | ||||
Servicio remoto IP Guard para la protección de derechos de propiedad intelectual e invención | ||||
Atención al cliente 24 horas, 5 días a la semana | ||||
Gestión y administración de prestaciones en todos los países | ||||
Informes reglamentarios anuales de los empleadores | ||||
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Delegación total de las responsabilidades legales del empleador dentro del país a Remote | ||||
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Flujo de datos de nómina personalizado para adaptarlo a los requisitos financieros de las empresas | ||||
Apoyo dedicado de gestión de integración de empleados para la incorporación rápida de varios empleados al mismo tiempo | ||||
Equipo de apoyo personalizado | ||||
Consultas trimestrales gratuitas con especialistas internos de recursos humanos, asuntos jurídicos, impuestos, prestaciones e inmigración | ||||
Administración y gestión personalizadas de las prestaciones para empresas | ||||
Flujo de datos de nómina personalizado para que coincida con los requisitos financieros de las empresas | ||||
Integraciones de sistema personalizadas | ||||
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Remote for Good
A todas las organizaciones sin ánimo de lucro, organizaciones benéficas, fondos fiduciarios, corporaciones de beneficencia y empresas sociales. Tenemos una oferta especial.
Preguntas frecuentes
Nuestros servicios varían entre 299 $ y 599 $ al mes por empleado cuando se factura anualmente según la selección de país, y entre 349 $ y 699 $ si se factura mensualmente. Si te inscribes en un plan anual antes del 31 de diciembre, tu primer empleado te saldrá gratis durante los 12 meses. La oferta de primer empleado gratis no está disponible para la facturación mensual.
En Canadá, Reino Unido e Irlanda, el importe es de 299 $ al mes por empleado cuando se factura anualmente y de 349 $ cuando se factura mensualmente. En el resto de los países, el importe es de 599 $ al mes por empleado cuando se factura anualmente y de 699 $ cuando se factura mensualmente.
Esta tarifa de gestión se suma al coste total de empleo (TCE) por cada empleado que contratas a través de nuestro servicio de Plataforma global de empleo (Employer of Record, EOR).
No, puedes trabajar con Remote para contratar a cualquier cantidad de empleados o trabajadores por cuenta propia, sin requisitos mínimos o tarifas.
Estés contratando al primer empleado o al número 1000, estamos aquí para ayudarte a ampliar tus recursos.
Sí. Remote es más asequible que otras soluciones, incluidos otros servicios de Plataforma global de empleo (Employer of Record) y la gestión de tu propia entidad.
Muchos países requieren seguridad social u otros aportes y costes en proporción con el salario bruto que se le paga a un empleado. El TCE es la suma de estos aportes y el salario bruto del empleado.
Por ejemplo, en 🇵🇹 Portugal, todos los empleadores deben pagar una cantidad equivalente al 23,75 % del salario bruto a la seguridad social, aportar el equivalente al 1 % del salario bruto a un fondo de compensación obligatorio, proporcionar un seguro contra accidentes laborales, citas médicas laborales semestrales y 40 horas de formación. Estos requisitos reglamentarios están incluidos en el TCE para empleados en Portugal.
El salario bruto es el importe antes de impuestos que se le paga el empleado. Los impuestos incluyen las aportaciones a la seguridad social y otros pagos obligatorios según las leyes locales y los impuestos a los ingresos, que varían según las leyes locales y la situación fiscal personal del empleado.
El salario neto es el importe después de impuestos que el empleado recibe en su cuenta bancaria. Las reglas para calcular el salario neto varían en función del país según su marco legal.
No cobramos comisiones por comenzar ni por la incorporación de empleados: lo que ves es lo que obtienes. En resumen:
- Reservas mensuales: 0 $
- Tarifa mensual: entre 299 $ y 599 $ al mes por empleado si se factura anualmente, entre 349 $ y 699 $ si se factura mensualmente
Podemos facturar a nuestros clientes en EUR, USD, AUD, CAD, DKK, GBP, JPY, NZD, NOK, SEX y CHF. Para obtener más información, consulta Empleo global: contratación y facturación.
Cuando eliges pagar nuestra tarifa de gestión anualmente, se factura en tu primera factura para ese empleado. En caso de que el contrato de ese empleado termine antes de que concluya el año, no se reembolsará la tarifa de gestión que no se haya usado.
29$ por trabajador, por mes. Remote facilita el pago a trabajadores por cuenta propia y su gestión.
Una vez que te hayas registrado, puedes invitar a trabajadores por cuenta propia a unirse a la plataforma de Remote. Una vez que se hayan registrado, pueden cargar sus facturas y enviarlas para que las apruebes. Las facturas aparecerán en tu panel para su revisión y aprobación. Con un clic, podrás aprobar las facturas para pagarlas. Nosotros nos encargamos del resto. Después de recibir los fondos, garantizamos que los trabajadores por cuenta propia reciban sus pagos en sus cuentas bancarias.