Wereldwijd talent in dienst nemen met Remote

Global payroll, belastingen, secundaire arbeidsvoorwaarden en naleving voor je wereldwijd verspreide team.

Aanmelden

Je wereldwijd verspreide HR-platform

Van salarisschattingen tot payrollgoedkeuringen: met Remote is het makkelijk om een wereldwijd verspreid team op zetten.

01 - Onboarding
Onboarding van je wereldwijde team in enkele klikken

Met onze eenvoudige, maar krachtige tools kun je eenvoudig allerlei taken uitvoeren,
van salarisschattingen maken tot loonstrookjes versturen.

  • Ontvang schattingen voor salarissen en secundaire arbeidsvoorwaarden in elk land.

  • Onboard je werknemers zonder je browser te verlaten.

  • Simplify global complexities into a friendly user interface.

02 - Documentatie
Gecentraliseerde documentatie en goedkeuringen

Met gestroomlijnde documentatie en goedkeuringssystemen kun jij je wereldwijde teams makkelijk beheren.

  • Vind alle werknemersdocumentatie op één plek.

  • Beheer verlof en synchroniseer het automatisch met de payroll.

  • Krijg op één plek toegang tot alle documenten, van facturen van zzp'ers tot bonnetjes voor onkosten.

03 - HR-taken
Payroll, belastingen en secundaire arbeidsvoorwaarden, maar dan makkelijk

Ons team van people professionals regelt de complexiteiten van global HR-taken voor je en onze software houdt het beheer simpel.

  • Beheer payroll en verlof.

  • Regel lokale arbeidsbelastingen.

  • Blijf op de hoogte van wettelijke en aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Compliance

Avoid expensive compliance mistakes

Stay compliant and get ahead of ever-changing local regulations that affect your company. Let our team of labor law attorneys and HR specialists protect your business.

Naleving
Dure nalevingsfouten vermijden

Blijf compliant met en op de hoogte van nieuwe lokale wetgeving die invloed kan hebben op je bedrijf. Ons team van arbeidsrechtadvocaten en HR-specialisten beschermt je bedrijf.

  • Vermijd boetes voor niet-naleving in canada flagCanada

    • 1000 Canadese dollar voor elke dag dat arbeidsdossiers niet getoond kunnen worden voor de voorgaande 36 maanden

    • 2 jaar handelsverbod voor niet-naleving inzake tijdelijke werknemers

    • Tot 250.000 Canadese dollar bij afwezigheid van een regeling voor langdurige arbeidsongeschiktheid

  • Vermijd boetes voor niet-naleving in verenigd-koninkrijk flagVerenigd Koninkrijk

    • 18 miljoen Britse pond voor niet-naleving van de AVG

    • Meer dan 3000 Britse pond voor niet-betaling van het verplichte ziektegeld

    • Onbeperkte boete voor niet-naleving van de verplichtingen van de Working Time Regulation

    United Kingdom
  • Vermijd boetes voor niet-naleving in verenigde-staten flagCalifornië, Verenigde Staten

    • 20.130 dollar per overtreding bij het niet voldoen aan de vereisten voor een werkvergunning.

    • 300 dollar civielrechtelijke boete voor elke overtreding van de Equal Pay Act

    • Tot 250.000 dollar voor bedrijven zonder vergunning

    Monument valley, utah, u.s.

Geloof ons niet op ons woord

Ontdek zelf hoe we klanten helpen bij het eenvoudig aannemen, betalen en beheren van hun team

  • "We zijn een beursgenoteerde onderneming, dus we hadden de stabiliteit en betrouwbaarheid nodig van een bekend merk om te schalen. Met de support, stappenplannen en mogelijkheden om in meerdere landen werknemers aan te nemen, en die alle naleving kon regelen op deze locaties. Remote kon ons dat allemaal bieden."
  • "Remote is een belangrijke partner voor ons. De onboarding is eenvoudig en alles is compliant, van de secundaire arbeidsvoorwaarden en payroll tot de contracten en andere unieke kenmerken van een land. Nieuwe gebruikers vinden het platform makkelijk en duidelijk. Dat was bij onze vorige leverancier niet het geval. Het is een betere ervaring voor ons globale team."
  • "Remote heeft een grote rol gespeeld in onze groei. Zonder hun ondersteuning was het onmogelijk geweest om zo veel nieuwe werknemers aan te nemen. Remote levert een compleet pakket en dat in combinatie met geweldig accountmanagement."

's Werelds beste talent in dienst nemen, betalen en beheren via één eenvoudige hub

Het volledige pakket oplossingen van Remote

Eén simpele hub voor je hele globale team

Gebruikersvriendelijk platform

Beheer werknemers en zzp'ers eenvoudig en regel de payroll, bonussen, verzoeken voor betaald verlof en onkostenvergoedingen.

Wereldwijde expertise

Als je werknemers of zzp'ers onboardt en betaalt via Remote, zorgen wij voor naleving van lokale wetgeving tijdens het hele dienstverband, van onboarding tot offboarding, zodat jij minder risico loopt en tijd en geld bespaart.

Naadloze integratie met je gehele HR-techstack

Dankzij Remote's toonaangevende sollicitantenvolgsysteem, HRIS en payroll-integraties kun je probleemloos verschillende platformen gebruiken om je bedrijf te ondersteunen.

Onboarding met selfservice

Voeg de gegevens van je nieuwe werknemers snel en eenvoudig toe en nodig ze uit voor de onboarding. Remote regelt de rest.

Gegevensbescherming en naleving op ondernemingsniveau

Ons gespecialiseerde beveiligingsteam houdt streng toezicht op onze applicaties en infrastructuur. Zo blijven je gegevens te allen tijde beschermd.

Remote Workforce-rapport

Meer dan 1500 besluitmakers en werknemers in Noord-Amerika, Europa, APAC en Latijns-Amerika delen hoe hun bedrijf zich voorbereidt op een verspreide toekomst. Download het rapport en lees meer over de opkomst van wereldwijd verspreide teams.

Het beste globale talent onboarden met ingebouwde naleving

Het global HR-platform van Remote biedt je de diepgaande, op de lokale situatie toegespitste expertise die je nodig hebt om de aanzienlijke tijdsinvestering, kosten en risico's te vermijden die je hebt als je het in je eentje doet.

https://images.ctfassets.net/dlbjkw4rng8s/67NwluphFfCbxR90TFiakL/2b219993fa00dc458d16df3c78be7031/Frame2.svg
A man wearing headphones is working on a laptop.

Ontdek onze employer of record (EOR) services

Een globaal team aannemen met Remote Employer of Record